民营企业突发性群体劳资冲突的形成机理和预控机制研究
项目信息
项目名：
民营企业突发性群体劳资冲突的形成机理和预控机制研究
项目批准号：
05BJL010
项目类别：
一般项目
学科分类：
理论经济
项目负责人：
张宗和
立项年份：
2005-05-18
计划结项时间：
2008-12-31
专业职务：
正高级（教授、研究员等）
工作单位：
浙江工商大学经济学院
单位类别：
暂无数据
所在省区：
浙江省
所属系统：
高等院校、其他学校
点击量：
暂无数据
成果展示
成果：
中国民营企业的群体性劳资冲突
成果类型：
研究报告
成果等级：
良好
结项证书号：
20080783
出版社：
中国社科出版社
作者：
张宗和
出版时间：
2009-12-01
获奖情况：
暂无数据
