传统中庸文化驱动新生代员工创新行为的应用研究
项目信息
项目名：
传统中庸文化驱动新生代员工创新行为的应用研究
项目批准号：
17BGL094
项目类别：
一般项目
学科分类：
管理学
项目负责人：
魏江茹
立项年份：
2017-07-03
计划结项时间：
2022-06-29
专业职务：
正高级（教授、研究员等）
工作单位：
南京邮电大学
单位类别：
暂无数据
所在省区：
江苏省
所属系统：
其他
点击量：
暂无数据
成果展示
成果：
1.传统中庸文化驱动新生代员工创新行为的应用研究报告； 2.传统中庸文化驱动新生代员工创新行为的应用研究论文集
成果类型：
研究报告
成果等级：
合格
结项证书号：
20222014
出版社：
暂无数据
作者：
暂无数据
出版时间：
暂无数据
获奖情况：
暂无数据
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